近日，省委組織部、省人社廳、省科技廳、省財政廳等多部門聯(lián)合印發(fā)《甘肅省“銀齡專家工作室”建設(shè)實施方案》。《方案》提出，首批甘肅省“銀齡專家工作室”（以下簡稱“專家工作室”）建設(shè)數(shù)量為10個左右，到2028年建成20個左右。

《方案》指出，建設(shè)甘肅省“銀齡專家工作室”，旨在優(yōu)化創(chuàng)新生態(tài)和人才發(fā)展環(huán)境，凝聚整合我省科技創(chuàng)新資源，加快關(guān)鍵核心技術(shù)攻關(guān)，合力推進科技創(chuàng)新突破和成果轉(zhuǎn)化應(yīng)用，為發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力、推動全省經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展注入新動能。

《方案》明確，首次申報領(lǐng)銜專家為我省即將退休或已退休高端人才，年齡原則上不超過63周歲。設(shè)立單位為高校、科研院所、重點產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域技術(shù)創(chuàng)新企業(yè)以及各類開發(fā)區(qū)、科技企業(yè)孵化器等企事業(yè)單位。工作室領(lǐng)銜專家與設(shè)立單位可不受人事隸屬關(guān)系限制。領(lǐng)銜專家負責(zé)專家工作室全面工作，帶領(lǐng)團隊開展學(xué)術(shù)或技術(shù)交流活動，針對設(shè)立單位、相關(guān)領(lǐng)域重點產(chǎn)業(yè)和骨干企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展亟需解決的重大關(guān)鍵技術(shù)難題，開展技術(shù)攻關(guān)或與設(shè)立單位開展聯(lián)合攻關(guān)，推動技術(shù)成果轉(zhuǎn)化和產(chǎn)業(yè)化。

在運行管理方面，《方案》明確專家工作室實行動態(tài)管理，定期評估。1個管理周期為3年，最長不超過2個周期。省人社廳會同有關(guān)省級主管部門和設(shè)立單位在1個管理周期結(jié)束后，按照相關(guān)程序統(tǒng)一對專家工作室進行考核評價。依托設(shè)立單位對專家工作室財政撥付資金和單位配套資金進行收支核算，專賬管理。

《方案》從組織、人員、經(jīng)費、項目、權(quán)益五個方面，明確了專家工作室建設(shè)的保障機制。其中，設(shè)立單位要按照科研需要，為專家工作室配備不少于5人的技術(shù)團隊（40歲以下青年人才占比不少于50%），協(xié)助開展科研工作，同時安排1名固定的科研助手從事專家工作室日常運維管理工作。省級財政按照每個專家工作室100萬元給予補助，分兩次撥付，發(fā)文公布后撥付50萬元一次性啟動資金，對完成設(shè)立單位與領(lǐng)銜專家簽訂建設(shè)目標(biāo)的工作室，經(jīng)評估后再給予一次性獎補資金50萬元。

蘭州日報社全媒體記者 陳夢圓

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